• Ervaring: Ruime ervaring in soft HR – rekrutering, onboarding, functieclassificatie, evaluatie, opleiding, HR-administratie, pre-payroll, tijdsregistratie, sociaal overleg, ondersteuning payroll

• Sector/context: KMO’s en grotere bedrijven – ervaring met arbeiders en bedienden, inhouse & consultancy

• Gewenste functie: Freelance HRBP, HR Officer of TA Specialist – mix soft & hard HR, geen pure payrollverwerking, engagement op lange termijn mogelijk

• Talen: Nederlands 5/5, Frans 5/5, Engels 4/5

• Regio: Woont in Merelbeke – inzetbaar tot ca. 45 min. reistijd, flexibel

• PC-skills: Office allround, LinkedIn Recruiter, Talentsoft, SAP, Carerix, Salesforce, Teamleader, Slack, Strobbo, MyLiantis, Galantis

• Studies: Bachelor Hotelmanagement + opleiding Sociale Wetgeving + coachingtraject (ICF)

• Beschikbaarheid: Vanaf begin december beschikbaar – ideaal 4/5e of minder